14
OSMIČKA / MĚSÍČNÍK MĚSTSKÉ ČÁSTI PRAHA 8 / ŘÍJEN 2020
www.praha8.cz
Rozhovor
ŘEDITELKA SPOLEČNOSTI PRO HLUCHOSLEPÉ PETRA ZIMERMANOVÁ:
Pracujeme s lidmi s jedním
z nejtěžších postižení
nnV organizaci LORM − Společnost pro hluchoslepé, z. s., se
Petra Zimermanová nejdřív věnovala rozvoji zahraniční
spolupráce, později se její pracovní náplň začala rozšiřovat,
od roku 2004 působí v roli ředitelky. Práce je podle ní náročná
ve všech směrech, klienty jsou lidé s jedním z nejtěžších postižení, které se promítá i do jejich psychiky.
Po ukončení bakalářského
studia na Univerzitě Karlově
jsem hledala smysluplnou práci.
Tehdy jsem objevila inzerát, že
LORM hledá pracovníka na
rozvoj zahraniční spolupráce.
Tak jsem tam v únoru 1999
začala pracovat na poloviční
úvazek a současně jsem už od
ledna začala učit anglický jazyk
na tehdejší Státní jazykové
škole v Praze 8, popisuje své
začátky Petra Zimermanová.
Postupně se její pracovní náplň
začala rozšiřovat, kromě pořádání mezinárodních seminářů
a setkání začala pomáhat s psaním žádostí o dotace a granty,
naučila se základy komunikačních systémů osob s hluchoslepotou, absolvovala kurz pro
instruktory prostorové orientace a samostatného pohybu,
začala jezdit na týdenní pobyty
v roli průvodkyně a tlumočnice.
V Praze 8 bydlí v podstatě celý
život.
K hluchoslepému
nepřistupujte náhle
a zbrkle, aby se
nevylekal.
Které služby organizace
vlastně nabízí?
Jako poskytovatel sociálních
služeb máme registrované
u magistrátu čtyři sociální
služby, které jsou vzájemně
provázané a doplňují se. Je to
odborné sociální poradenství,
sociální rehabilitace, tlumočnické služby a sociálně aktivizační
služby. Pomáháme lidem s hluchoslepotou z celé republiky.
Základem jsou terénní sociální
služby, kdy naši terénní sociální
pracovníci dojíždí za klienty ve
svých krajích a oblastech, často
denně navštíví dva až tři klienty,
a pomáhají jim se vším, co právě
potřebují.
V čem konkrétně pomáháte?
Terénní sociální pracovníci se
vydávají za našimi klienty od
pondělí do čtvrtka, v pátek se
PETRA ZIMERMANOVÁ je v čele
organizace LORM 16 let.
pak obvykle věnují potřebné
administrativě, přípravám,
dokumentaci. Pomáhají jako
průvodci a tlumočníci, například při návštěvě lékaře nebo
na úřadech, při výuce Lormovy
abecedy, znakového a taktilního
(dotekového) znakového jazyka
nebo Braillova písma, při vyřizování žádostí o příspěvek na
péči nebo na novou pomůcku,
při výuce prostorové orientace
a samostatného pohybu s červenobílou holí a tak dále. „Lormáci“ se scházejí při našich
poradenských centrech na
takzvaných klubových setkáních, každoročně pro hluchoslepé pořádáme dva až tři týdenní
pobyty s různým zaměřením
podle jejich aktuálních možností. Dřív jsme pořádali pobyty na
výuku taktilního znakového
jazyka, cyklistické pobyty na
tandemových kolech nebo
zimní pobyty na běžkách. Protože dnes převažují klienti ve
vyšším věku, poslední roky
pobyty zaměřujeme na sociální
rehabilitaci a turistiku. Cílem
našich služeb je klienty aktivovat, zvýšit jejich samostatnost
a zkvalitnit jim život
s hluchoslepotou.
Zvládnete, co se kapacity
týče, pomoci každému, kdo se
na vás obrátí?
Někteří klienti žijí sami, ti
požadují služby častěji, jiní žijí
v zařízení sociálních služeb.
Tam naši terénní pracovníci
docházejí rovněž. Pokud někdo
začne ztrácet zrak a sluch,
potřebuje se například naučit
některý z komunikačních systémů, chodit samostatně s červenobílou holí, pomoc se sebeobsluhou, mnozí vyžadují
pravidelné doprovody k lékařům a na úřady. Záleží na aktuální objednávce klienta, služby
jsou plánovány nejméně měsíc
dopředu, snažíme se maximálně
klientům vyhovět dle naší
aktuální kapacity.
Jsou počty pracovníků
dostatečné?
Počty terénních pracovníků se
mění v čase, záleží na aktuální
finanční situaci LORMu i na
situaci na trhu práce. V posledních třech letech jsme paradoxně měli dostatek financí, ale na
trhu byl nedostatek uchazečů.
Přijetí nového terénního pracovníka je navíc limitováno kvalifikačními požadavky, které jsou
dané zákonem o sociálních
službách. Aktuálně se ale situace
mění, když jsem vypsala před
pár týdny výběrové řízení na
obsazení uvolněných pozic,
přihlásil se nám po letech několikanásobně větší počet.
Nakolik je práce u vás
náročná?
Je náročná po všech stránkách,
pracujeme s lidmi s jedním
z nejtěžších postižení, které se
samozřejmě promítá i do psychiky uživatelů. Navíc terénní
sociální pracovník musí obsáhnout znalosti z oblasti speciální
pedagogiky, zejména tyflopedie
a surdopedie, současně pracuje
jako průvodce, tlumočník, sociální pracovník, instruktor komunikace a prostorové orientace
a samostatného pohybu, musí se
naučit hranicím v pomáhající
práci a profesionalitě. Se vším
novým kolegům samozřejmě
pomáháme, máme vytvořený
systém školení a vzdělávání,
týmové podpory. Náročnost také
spočívá v tom, že je sociální
pracovník čtyři dny v týdnu
v terénu, tedy na cestách za
klienty, a to v každé roční době
a počasí, mimo Prahu je navíc ve
svém regionu sám.
Znáte počty hluchoslepých
lidí v republice? Kolik jich
využívá vašich služeb?
Přesné číslo z důvodu zákona na
ochranu osobních údajů neznáme a je pro nás velmi těžko
zjistitelné, i když pravidelně
provádíme depistáž. Podle
JAK MŮŽETE POMOCI?
Podle Světové zdravotnické organizace je hluchoslepota nejtěžším
zdravotním postižením. Sociální služby LORM, z. s., jsou hluchoslepým klientům hrazeny z dotací, grantových a dárcovských příspěvků.
Přispět na sociální služby pro hluchoslepé můžete zasláním daru na
běžný účet 19-1451940207/0100, příspěvkem do veřejné sbírky Červenobílé dny na sbírkové konto 43-8709380297/0100, zasláním jednorázové dárcovské SMSky ve tvaru DMS LORM 30/60/90 na číslo 87 777
nebo roční dárcovské SMSky ve tvaru DMS ROK LORM TRV 30/60/90
na číslo 87 777. Cena DMS je 30 nebo 60 nebo 90 Kč, LORM, z. s., obdrží
29 nebo 59 nebo 89 Kč. Více na www.darcovskasms.cz.
Hluchoslepé lze také podporovat dlouhodobě a stát se věrným
příznivcem charitativní organizace LORM, z. s. Stačí vstoupit do
klubu dárců Červenobílé klubko, více na www.lorm.cz.